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第一章 管理控制概述第二章 管理控制的基本模式第三章 管理控制的过程第一节 管理控制概述一章 为什么需要控制？现实中几乎所有的计划都不可能完全顺利地得以实施，其主要原因包括以下两个方面：1章 组织内部因素的变化。企业的内部资源状况或人员行为的结果与计划中的条件或假设不符。2章 外部环境因素变化的影响。控制工作的目标就是要发现计划执行中的问题和偏差，并且采取纠正措施，使得计划能够得到执行，大小：429 KB