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XX企业公司工作说明书
一、岗位资料
岗位名称：市场推广岗位编号：
岗位人数：1职位等级：
所属部门/科室：直属上司职位：营销总部经理
临时替代岗位：
可轮调岗位：
可升迁岗位：策划总监
二、岗位在组织中的位置
三、汇报程序及督导范围
直接汇报对象：营销总部经理
直接督导个岗位共人
间接督导个岗位共人
四、岗位职责
1、年度市场推广的活动及费用规划
2、企业形象的市场推广（CI的市场推广）；
3、广告媒体的选择及广告计划的制定、执行及评估；
4、促销礼品的创意、制作；促销方案、公关方案的创意及策划；
5、客户关怀方式的策划及推行；
6、展览会的规划、安排、评估并对展览会客户资源进行汇总；
7、区域性业务推广会的策划、执行、评估推进；
8、相关宣传品、《企业手册》等的创意、设计、制作
五、权限范围
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六、使用设备
电脑、传真机、电话
七、任用资格
受教育程度：本科年龄：
经验：
基本技能：
基本素质：
特殊要求：
八、业务接触对象
公司外（部门外）：客户、展览公司
公司内（部门内）：
九、绩效考核标准
撰写人初审人核准人日期

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