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成功打造销售精英
面对全球经济一体化的竞争格局国内市场竞争国际化的趋势已成为不可逆转的潮流针对这个严峻的现实越来越多的企业意识到人力资源的作用将会日益突显出来尤其是如何打造顶尖级的业务员则是当今企业共同关心的焦点问题它已成为企业的宝贵财富谁拥有顶尖级的业务员谁就能掌握主动出奇制胜拥有未来正因如此培养和造就一支能征善战、素质精良、专业扎实、敢想敢干的销售精英团队就成为企业能否快速占领市场扩大经营版图的关键性工作是当今企业发展的一项重要战略性任务
一、明白素质要求提高自身实力
首先有必要建立业务员的能力素质模型并让每个业务员都能明白要做一个称职的业务员应该具备什么样的素质和能力只有明确方向和标准才知如何去努力奋斗！销售精英=良好心态+职业素养+工作激情+专业技能所以正确认识和解读优秀业务员行销方程式就显得极为重要我认为成功业务员具备如下特征：
1、高尚的职业涵养和正常平和、乐观进取的心态正确的人生观、价值观饱满的工作激情积极的处事态度坚韧不拨的信心对从事推销工作的人来说非常重要良好的品格和顽强的毅力是走向成功的资本新业务员上岗之初一定会遇到困难在困难、挫折和失败面前如不能始终保持稳定的情绪在同客户谈判陷入僵局时不能谈笑风生应对自如就会陷于被动局面挫伤锐气因此、我们强调新业务员要有一个良好的心态和过硬的职业素养因为心态决定行为行为影响结果诚实守信是业务员必须遵守的基本原则最犯忌的就是信口开河言行不一见利忘义甚至采取“坑蒙拐骗”的恶劣做法对待公司或客户损公肥私大发个人不义之财
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