区农业局2017年工作总结及2017年工作计划

（七）科技培训力度不断加大

201x年共举办各类培训134期7623人次，其中：举办测土配方施肥技术专题培训1期120人次；举办植保技术人员及乡镇植保员专题技术培训1期21人次；举办咖啡种植及病虫害综合防治技术培训1期97人次；举办农药经营户培训1期106人次；农机驾驶员考试合格294人，增驾13人，审验换证2人；采取办培训班、以会代训等形式，举办蔬菜种植、病虫害综合防治技术、渔业养殖新技术、茶叶栽培等实用技术95期6320余人次，发放各种技术培训宣传材料及农机安全宣传单0.8万余份。

举办由农业局中层干部、项目技术负责人参加的新品种引试示范现场观摩及经验交流会1期40余人次；检验拖拉机2195台，占全区3500台的63%，检修农机1700台/套，举办农机具进行现场演示3次，培训农机操作手480人。

201x年云南省农业厅未下达阳光工程培训任务；完成了06级4个中专班教学教务工作，办理了毕业证。目前中专在校生83人，全部为农村学员；在**区云仙乡、龙潭乡、六顺乡官房村、南屏镇大开河村开展咖啡和烟草种植培训473人，通过组织考试，有201人符合发放(本文来自www.2xuewang.com，转载请注明！)绿色证书条件，其中：烟草专业128人，咖啡专业73人。

（八）农产品质量监管体系初步形成，农业行政执法力度不断加大

制定了无公害农产品生产技术规程，其中：粮食作物4个，蔬菜7个，水产3个，畜禽3个，经果3个；开展了蔬菜农药残留抽检工作，在蔬菜基地、农贸市场、超市、酒店等抽样检测18次，共检测蔬菜品种800个次，农药残留超标90个次，占抽检总数的11.25%。

加大农资市场整治和渔政行政执法力度。全年共出动执法人员767人次，出动执法车辆204台/次，整顿市场102个/次，检查农资经营门市部（点）155个/次，查处种子、农药、化肥、渔药饲料违法经营行为63起，非法捕鱼船只7艘，立案查处12起，查获违法经营农资数量3117公斤，货值3.29万元，罚款6.09万元。

二、扶贫挂钩工作稳步推进

我局十分重视挂钩扶贫点的经济发展，局党政主要领导先后5次带领局班子成员及中层干部到挂钩村与村委会干部认真分析研究镇政府下达的各项任务，共同制定相应的计划和措施，并对该村委会的农业生产、党建工作给予实质性的支持，通过大家的共同努力，完成《**区机关事业单位挂钩扶贫考核表》的各项任务。农业局还专门抽派一名政治素质强、经验丰富的技术员分别到倚象镇干海子村委会担任社会主义新农村建设指导员。

主要做的实事有：争取市级新农村示范点项目1个，投入资金15万元；站（校）投入帮扶资金1.27万元，资助贫困学生3人，开展茶叶培训等技术培训3期150人次。

三、深入学习科学发展观活动及政风行风工作取得成效

（一）加强思想教育，深入开展学习实践科学发展观活动

根据《中共**区委关于开展深入学习实践科学发展观活动的实施意见》精神，我局及时成立了由党总支书记为组长，局长、副局长为副组长，各股（室）、站（校）及党支部负责人为成员的科学发展观活动领导小组，研究制定了《实施方案》（思农发〔201x〕21号），把开展科学发展观活动与民主评议政风行风活动作为今年的一项重要政治任务，摆上重要日程，精心组织、周密安排，确保活动不走过场，不流于形式，取得实实在在的效果，切实在落实上做文章，在成效上下功夫。

在整个学习活动中，全局干部职工撰写心得体会和读书笔记110篇，积极参与“我为**科学发展建一言”活动收集合理化建议92条，做试卷60份；邀请老干部作专题报告1次；局领导班子结合“四进四谈”到乡（镇）开展调研，为农村产业发展、农民增收、农业增效出谋献策，形成调研报告1篇；向有关单位、局机关和局属各站（校）发出征求意见表37份、152张，共征求到来自各方面的意见和建议61条（其中班子26条、个人35条）；在分析检查阶段，局班子成员之间、部门和单位领导干部之间开展各种形式交心谈心55人次，局班子成员撰写了发言材料，分别参加了局专题民主生活会和所在支部的专题组织生活会。在活动期间，确定民心工程7件，投入物资资金51.87万元。

通过开展深入学习科学发展活动，广大干部职工开阔了思路，提高了认识。尤其是通过系统学习十七届四中全会精神，对当前农村改革发展的历史方位有了新认识，增强了我局党员干部从事“三农”工作的责任感、使命感。

（二）加强领导，明确责任,认真开展政风行风评议工作

根据《**区党风廉政建设责任制实施办法》及《党风廉政建设责任书》要求，结合201x年农业局党风廉政建设工作中存在的问题和不足，制定了《**区农业局201x年度民主评议政风行风整改措施》（思农发〔201x〕17号）及《**区农业局201x年度党风廉政建设整改方案》（思农发〔201x〕18号），与局属各站（校）签订了党风廉政建设责任书，明确了整改重点，将全年民主评议政风行风及党风廉政建设工作目标任务逐项细化分解，落实了责任单位和责任领导，进一步增强了责任制的针对性和可操作性，年底由局政风行风评议领导小组和党风廉政领导小组对局属各单位进行检查考评，并将考评结果作为干部业绩评定、奖惩、选拔任用的重要依据。

1、进一步加强干部队伍建设

建立和完善财务监督管理机制。加强对局机关和局属16个单位财务集中管理核算，实行零户统管。从制度管理和健全机制方面强化会计核算和会计监督。

加强制度建设，进一步规范管理。为充分调动各站（校）的工作积极性，强化各部门履行工作职责的监督、督促，公平、公正、公开的评价各部门工作实绩，结合实际，我局制定了《农业局主要工作目标考核办法（试行）》（思农发〔201x〕16号），年终先由各单位根据工作目标责任书的考核内容进行自查、自评，写出自查报告。局考评领导小组对责任单位进行实地考核，主要采取听取汇报、查阅资料、核实有关数据、实地考察、抽样调查等方式，并结合“党风廉政建设”、“行风评议跟踪检查”及开展的各项教育活动等方面情况进行全面考核。

认真开展基层农业推广体系改革工作。根据**区机构编制委员会《关于**区基层农业技术推广体系改革农业工作机构设置及编制核定的通知》（思编发〔201x〕2号）文件精神，**区编委核定**区农业局机构及编制为：机关核定编制19名，其中行政编制17名，事业编制2名，内设办公室、农渔业股、科教法规股、农业机械化管理股4个职能股室；设置区级综合性农业技术推广机构9个，均为股所级格的事业单位，隶属**区农业局管理。核定事业编制共109名。

结合基层农业推广体系改革，我局狠抓局机关股室和局属事业单位领导班子建设，根据领导班子个人的工作能力和专业特长，进行科学合理分工，先后下发了《关于局中层干部任免职的通知》（思农发〔201x〕25号）和《关于调整局班子领导分工的通知》（思农发〔201x〕80号），不断提高领导班子凝聚力、战斗力。

2、加大政务公开，实行服务承诺

为深入贯彻落实科学发展观，积极应对当前经济形势，提高工作效率，增强服务质量，充分发挥部门职能，强化工作措施，更好地服务于全区农业发展这个大局，促进农村经济又好又快发展，我局在**区农业信息网站及“数字乡村”网站上公开《“三农”服务承诺书》及《**区农业局践行科学发展观服务承诺》，整合了农作物种子、农药、化肥、饲料、渔政等农业行政许可和审批事项，方便了服务对象，干部职工工作责任感、群众观念得到进一步增强，服务质量、服务效果、群众满意度不断提升。

3、认真抓好预防职务犯罪工作

为了加强和规范预防职务犯罪工作，保证农业部门工作人员依法行使权利，维护农业局机关工作的正常工作秩序，我局对区检察院下发的《检察建议书》非常重视，局班子专门召开会议，研究如何按照《检察建议书》制定切实可行的整改措施，并要求局中层干部和全局干部职工认真学习领会《检察建议书》及相关法律法规对预防职务犯罪工作的重要意义。局领导利用开展的政治学习时机，组织领导干部和机关全体工作人员学习《公务员法》、《行政许可法》等与工作实际相关的法律、法规知识。在公务活动中，要求领导干部正确使用自己手中的权力，不越权不失职，树立爱民意识，全心全意为服务对象服务，做依法行政的楷模。积极开展警示教育，做到警钟长鸣,在思想上敲警钟，在行动上行规范。组织观看《盛世警钟》等反腐倡廉录像片。通过典型的案例剖析，加深干部职工对手中权利和肩负职责的认识，在思想上牢固树立公仆意识。

上一页  [1] [2] [3]  下一页