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员工福利委员会组织办法草案
(一)本办法依照员工福利条例工厂法及本公司人事管理办法制定本公司职工福利委员会的组织、工作项目悉依本办法的规定办理
(二)本公司职工福利委员会设主任委员1人由公司选派一般委6人3人由主任委员推举其余由员工全体推举福利委员会(以下称本委员会)每月召开一次由主任委员负责召集组织型态参照附图
(三)本委员会设干事3人负责办理财务、行政及福利活动的举办干事由主任委员自委员中推举
(四)本委员会设福利金运用小组由主任委员及所有干事组成负责福利金的运用、审核
(五)本委员会负责办理本公司所有员工同仁之各项福利、伙食及职工福利金的运用事宜
(六)本委员会之委员、干事任期一年连选得连任每年的9月1日改选选举后立即生效
(七)本委员会之委员、干事均为义务性职位不得支领本委员的薪资若有侵占本公司员工权益事实应以本公司人事管理办法论处
(八)有关福利金的动支、运用另订办法办理
(九)本办法有未尽事宜应酌情修订
(十)本办法自即日起施行
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