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人事考评表
填表时间年月
姓名姓名年龄岁考
评
者初评调整审批者（章）
职别部门（章）（章）
评定因素评定项目奖金考评提薪考评特记事项
初评调整初评调整
成
绩
评
价质量
数量
教育指导
•
创新改进
工
作
态
度
评
价
纪律性
协调性
积极性
责任性
自我开发
热情
能
力
评
价
知识技能
判断决断
交涉协调
应用开发
指导监督
评语
S……180以上
A……150～179
B……90～149
C……60～89
D……59以下
考评合计分分考评合计分分人事部记入栏
评语评语最
终
评
语奖金提薪
申请评语申请评语
填写注意点：
①评定时请在应得分数下面“√”最后将合计分数填入合计栏
②根据合计分数确定评语
③当初评语与调整评语不一致时由双方协商确定出一致意见后填入“申请评语”栏
④评定中需特殊说明的问题填入特记事项栏内
⑤有*符号的栏目请勿填写评语的含义：
秀——非常优秀、
毫无过失
优——毫无过失
良——符合要求
基本满意
可——最好再努把力
劣——尚需非常努力
才行
…………
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